برنامه هاي مرتبط: برنامه هشتم اصلاح نظام اداري
متولي: دفتر بازرسی و مدیریت عملکرد
شرح وظايف:
راهبری استقرار نظام مدیریت عملکرد دستگاه
تدوین معیارها، شاخص ها و روش ارزیابی برنامه های دستگاه (بلند مدت، میان مدت و کوتاه مدت)
مقایسه نتایج ارزیابی ها و تحلیل دورهای آنها و ارایه گزارش به شورا
تهیه برنامه نظام مند نمودن نظارت مردم و تشکل بر دستگاه.
تعیین موضوعات محوری نظام اداری نظیر: بهره وری و کیفیت شفافیت ، پاسخگویی و مشارکت مردم
تعریف روش سنجش هر یک از موضوعات فوق، تحلیل عملکرد دستگاه و ارائه گزارش به شورا